Model fisa postului

 Model de Fisa postului si de Fisa de evaluare a performantelor individuale realizata de noi
Daca doriti alta fisa a postului/ fisa de post, puteti accesa site-ul 
https://www.formulare-documente.ro


Structura fisei postului/fisa de post realizata de noi este in conformitate cu Codul muncii actualizat 2014 prezentandu-se astfel:
1. Antet
2. Denumire post
3. Nume si prenume ocupant
4. Locul desfasurarii muncii
5. Departament
6. Subordonare
7. Supervizare
8. Relatii functionale
9. Cerinte specifice postului
10. Scopul postului
11. Activitati principale
12. Sarcini si indatoriri specifice
13. Atributii si responsabilitati in materie de Sanatatea si securitatea muncii
14. Responsabilitati ale postului
15. Autoritatea postului
16. Standarde de performanta asociate postului
17. Evaluarea activitatii (obiective de performanta individuala, criterii de evaluare a realizarii acestora)
18. Deplasari
19. Conditii de lucru
20. Salarizare
21. Facilitati
22. Sanctiuni

Actualizare Fise post conform Ordin comun MMFPSPV si INS nr. 2176/931/2013 de modificare a COR

Arbitru (cod COR ver. 6 ISCO 08: 243221, cod vechi COR ver. 5 ISCO 88: -)
Asistent analist de informatii (cod COR ver. 6 ISCO 08: 413207, cod vechi COR ver. 5 ISCO 88: -)
Ambulantier (cod COR ver. 6 ISCO 08: 325802, cod vechi COR ver. 5 ISCO 88: -)
Asistent de medicina dentara (cod COR ver. 6 ISCO 08: 325103, cod vechi COR ver. 5 ISCO 88: -)
Asistent de profilaxie stomatologica (cod COR ver. 6 ISCO 08: 325102, cod vechi COR ver. 5 ISCO 88: -)
Asistent registrator principal (cod COR ver. 6 ISCO 08: 261923, cod vechi COR ver. 5 ISCO 88: -)
Auditor in managementul riscului (cod COR ver. 6 ISCO 08: 242116, cod vechi COR ver. 5 ISCO 88: -)
Conservator/restaurator componente artistice din lemn la monumente istorice (cod COR ver. 6 ISCO 08: 262110, cod vechi COR ver. 5 ISCO 88: -)
Conservator/restaurator componente artistice din metal la monumente istorice (cod COR ver. 6 ISCO 08: 262111, cod vechi COR ver. 5 ISCO 88: -)
Conservator/restaurator componente artistice din piatra, ceramica sau stucatura la monumente istorice (cod COR ver. 6 ISCO 08: 262112, cod vechi COR ver. 5 ISCO 88: -)
Conservator/restaurator pictura murala (cod COR ver. 6 ISCO 08: 262108, cod vechi COR ver. 5 ISCO 88: -)
Conservator/restaurator pictura pe lemn (cod COR ver. 6 ISCO 08: 262109, cod vechi COR ver. 5 ISCO 88: -)
Conservator/restaurator vitralii si componente artistice din sticla la monumente istorice (cod COR ver. 6 ISCO 08: 262113, cod vechi COR ver. 5 ISCO 88: -)
Consilier cadastru (cod COR ver. 6 ISCO 08: 216507, cod vechi COR ver. 5 ISCO 88: -)
Evaluator de risc la securitatea fizica (cod COR ver. 6 ISCO 08: 242115, cod vechi COR ver. 5 ISCO 88: -)
Inspector/referent in gestiunea materialelor si mijloacelor fixe (cod COR ver. 6 ISCO 08: 214953, cod vechi COR ver. 5 ISCO 88: -)
Maistru silvic (cod COR ver. 6 ISCO 08: 314309, cod vechi COR ver. 5 ISCO 88: -)
Manager de facilitati (cod COR ver. 6 ISCO 08: 242117, cod vechi COR ver. 5 ISCO 88: -)
Montator, reglor si depanator de aparate si echipamente electronice (cod COR ver. 6 ISCO 08: 821223, cod vechi COR ver. 5 ISCO 88: -)
Ofiter de control doping (studii medii) (cod COR ver. 6 ISCO 08: 342218, cod vechi COR ver. 5 ISCO 88: -)
Ofiter de legatura pentru securitatea infrastructurii critice nationale/europene (cod COR ver. 6 ISCO 08: 242227, cod vechi COR ver. 5 ISCO 88: -)
Operator echipamente de termografie (cod COR ver. 6 ISCO 08: 313908, cod vechi COR ver. 5 ISCO 88: -)
Operator elemente din beton precomprimat cu armatura pretensionata (cod COR ver. 6 ISCO 08: 711407, cod vechi COR ver. 5 ISCO 88: -)
Operator in ferme ecologice mixte (cod COR ver. 6 ISCO 08: 314205, cod vechi COR ver. 5 ISCO 88: -)
Operator registrator de urgenta (cod COR ver. 6 ISCO 08: 422307, cod vechi COR ver. 5 ISCO 88: -)
Referent de stare civila (cod COR ver. 6 ISCO 08: 411003, cod vechi COR ver. 5 ISCO 88: -)
Specialist in iluminat (cod COR ver. 6 ISCO 08: 214237, cod vechi COR ver. 5 ISCO 88: -)
Specialist in management si remediere situri contaminate (cod COR ver. 6 ISCO 08: 213309, cod vechi COR ver. 5 ISCO 88: -)
Specialist SIG/IT (cod COR ver. 6 ISCO 08: 252901, cod vechi COR ver. 5 ISCO 88: -)
Steward sportiv (cod COR ver. 6 ISCO 08: 342219, cod vechi COR ver. 5 ISCO 88: -)
Subinginer cadastru (cod COR ver. 6 ISCO 08: 216508, cod vechi COR ver. 5 ISCO 88: -)
Subinginer chimist (cod COR ver. 6 ISCO 08: 214536, cod vechi COR ver. 5 ISCO 88: -)
Sef birou analize economice (cod COR ver. 6 ISCO 08: 121130, cod vechi COR ver. 5 ISCO 88: -)
Sef birou calitate (cod COR ver. 6 ISCO 08: 132112, cod vechi COR ver. 5 ISCO 88: -)
Sef birou contabilitate (cod COR ver. 6 ISCO 08: 121129, cod vechi COR ver. 5 ISCO 88: -)
Sef birou corp control (cod COR ver. 6 ISCO 08: 121310, cod vechi COR ver. 5 ISCO 88: -)
Sef birou tehnic (cod COR ver. 6 ISCO 08: 132111, cod vechi COR ver. 5 ISCO 88: -)
Sef birou financiar (cod COR ver. 6 ISCO 08: 121128, cod vechi COR ver. 5 ISCO 88: -)
Sef birou import-export (cod COR ver. 6 ISCO 08: 132453, cod vechi COR ver. 5 ISCO 88: -)
Sef birou resurse umane (cod COR ver. 6 ISCO 08: 121209, cod vechi COR ver. 5 ISCO 88: -)
Sef serviciu plan productie (cod COR ver. 6 ISCO 08: 132113, cod vechi COR ver. 5 ISCO 88: -)
Sef structura de securitate (cod COR ver. 6 ISCO 08: 132114, cod vechi COR ver. 5 ISCO 88: -)
Tehnician cadastru (cod COR ver. 6 ISCO 08: 311808, cod vechi COR ver. 5 ISCO 88: -)
Tehnician evaluare, recomandare, furnizare si adaptare fotolii rulante (cod COR ver. 6 ISCO 08: 321403, cod vechi COR ver. 5 ISCO 88: -)

Se mută ocupaţia Expert criminalist din Grupa de bază 3411 "Specialişti în domeniul juridic şi asimilaţi" în Grupa de bază 2619 "Specialişti în domeniul juridic neclasificaţi în grupele de bază anterioare" şi va avea codul COR ver. 6 ISCO 08: 261902.
    Se radiază ocupaţia Șef oficiu cadastru cod COR ver. 6 ISCO 08: 131113.
    Se radiază ocupaţia Cercetător în cadastru cod COR ver. 6 ISCO 08: 211441.
    Se radiază ocupaţia Inginer de cercetare în cadastru cod COR ver. 6 ISCO 08: 211442.
    Se radiază ocupaţia Asistent de cercetare în cadastru cod COR ver. 6 ISCO 08: 211443. 

Cum pot sa am dosarul complet al vechiului/noului meu angajat in doar 3 minute

Din multitudinea de oameni ce au mici afaceri deschise, cu pana la 10 angajati, peste 80% considera ca orice problema ar avea, ea trebuie rezolvata de contabil (contracte, resurse umane, plati si achizitii, si multe altele).
Si daca un om face treaba pentru 4 oameni, atunci nu trebuie sa fie platit cat pentru 4?
Nu, pentru ca e criza (permanenta) si "contabili" sunt destui.
Azi asa, maine la fel si in trei luni deja cauta alt contabil mai "bun" si bineinteles, mai ieftin. Incet, incet incep sa renunte la pretentii si in locul contabilului care facea cat 4 oameni gaseste unul care si face doar datoria de contabil, iar el, micul intreprinzator, trebuie sa descalceasca itele pentru activitatile celorlalti 3 ca bani nu sunt pentru angajari.
Insa el stie ca poate face totul chiar mai bine decat oricine altcineva ca doar este afacerea lui si el stie cel mai bine ce are nevoie.
Si micul nostru intreprinzator este acum omul de la marketing si vanzari si omul de la achizitii in timpul zilei, iar noaptea se delecteaza cu siteuri legislative.
Pana intr-o zi cand primeste o invitatie la sediul ITM cu dosarele angajatilor. Priveste lista din invitatia primita, compara cu ce avea el in "cutia angajatilor" si incepe sa caute pe internet diversele documente de care avea nevoie. La sfarsitul celor 5 zile de cautari ale titlurilor din lista, descarca si printeaza totul si se prezinta triumfator la intalnirea cu inspectorii ITM cu biblioraftul angajatilor (a renuntat la cutie).
Ajuns acolo, incep intrebarile: Unde e lista de luare a cunostiinta de catre angajati a prevederilor Regulamentului intern? Decizia de intrare in vigoare? Obiective de performanta individuala si criterii de evaluare a realizarii acestora din Fisa postului, din CIM? Evaluarile anuale ale salariatilor? Si tot felul de alte intrebari legate de structuri obligatorii, de cerinte legale.
Micul nostru intreprinzator deja era mic de tot si nu vedea nici o iesire din aceasta situatie. Atat de speriat a fost ca nici macar nu a citit procesul verbal primit in urma controlului.
Odata ajuns la birou, se calmeaza si citeste: toate documentele lui trebuiau refacute in 15 zile.
Din pacate deja petrecuse 5 zile cu aceasta cautare si nu potea gasi nimic nou, cinci zile in care omul de la marketing si vanzari si omul de la achizitii nu au lucrat. Nu mai putea sa o ia de la capat.
Atunci a cautat altceva, ceva mai ieftin decat timpul lui si in acelasi timp corect din punct de vedere legal.
Ne-a gasit pe noi si a rezolvat problema in 8 minute (5 a durat comanda pe online si descarcarea din cont si 3 listarea si indosarierea documentelor). Din acel moment noi suntem omul de la resurse umane iar micul nostru intreprinzator poate linistit sa isi creasca afacerea.
Suntem alaturi de el 24/7 dar ne plateste doar cand are nevoie de noi.
Prietenul nostru, micul intreprinzator stie acum ca "Intocmirea Dosarelor de personal poate fi distractiva".